Categories
Agenda Bistrita News

FOTO: Otilia Râpan, noul director al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud

Noi schimbări în instituțiile publice din județul nostru! După ce recent a fost schimbat din funcție directorul Direcției Generale a Finanțelor Publice Bistrița-Năsăud, Dorina Cicioc, astăzi, un nou director și-a preluat funcția.

Astfel, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud are de astăzi un nou director executiv. Este vorba despre Otilia Râpan, care face parte din organizația județeană a Paridului Național Liberal Bistrița-Năsăud.

Otilia Râpan și-a ocupat deja biroul, astăzi fiind prima sa zi de muncă alături de colegii din AJOFM BN.

Este o onoare pentru mine să ocup acest post și îmi doresc să am o bună colaborare cu colegii din AJOFM. Este prima mea zi de muncă, abia acum mă pun la curent cu proiectele aflate deja în derulare și în curând îmi voi prezenta și eu proiectul  meu de management. Vreau să facem ceva pentru cetățenii acestui județ, să le oferim sprijin. Ușa biroului meu va fi deschisă pentru oricine” a declarat pentru Bistrița Online noul director.

Otilia Râpan știe că funcțiile de conducere sunt trecătoare și tocmai din acest motiv își dorește să aibă o relație bună cu angajații instituției.

În ceea ce îl privește pe Alexandru Manea, acesta va fi în continuare directorul adjunct al AJOFM BN.

Categories
Bistrita Business Job

Absolvenții încep să se înregistreze la AJOFM BN pentru a beneficia de indemnizația de șomaj

În această perioadă, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud se confruntă cu un val al solicitărilor venite din partea absolvenților diferitelor forme de învățământ, care sunt în căutarea unui loc de muncă. Ei apelează la AJOFM BN, se înregistrează ca fiind persoane aflate în căutarea unui loc de muncă și pot beneficia și de șomaj.

Reprezentanții AJOFM BN spun că “în acest moment activitatea de înregistrare a absolvenților este la început datorita faptului că unitățile de învățământ  au început procesul de eliberare al diplomelor după data de 9 iulie. Astfel, acum avem înregistrați un număr de doar 43 absolvenți. Însă, în perioada următoare credem că numărul acestora va crește considerabil, mai ales că în anul 2011, din totalul de 1.496 de absolvenți înregistrați, 932 au fost înregistrați în lunile iulie și august”.

Menționăm că pentru a beneficia de indemnizație de șomaj, absolvenții trebuie să se înregistreze în termen de 60 zile de la absolvire la AJOFM BN sau la alți furnizori de servicii specializate pentru stimularea ocupării forței de muncă , acreditați conform legislației în vigoare .

 

Categories
Bistrita Business Job

Peste 300 de locuri de muncă disponibile în județ

Peste 300 de locuri de muncă vacante în județ! Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud are la dispoziția celor interesați de un job, circa 340 de oferte, respectiv un număr de aproape două ori mai mare decât în săptămânile anterioare.

Majoritatea posturilor vacante sunt adresate persoanelor cu studii medii. De asemenea se mai caută și absolveni de studii superioare. Se caută ingineri electroniști, mecanici, economiști, designeri sau administratori de școală.

La sfârșitul lunii aprilie, la nivelul județului nostru se aflau în evidențele AJOFM BN peste 6.000 de șomeri, aproape jumătate dintre ei fiind neindemnizați. Vorbim astfel despre o rată a șomajului de 4,49%, cu 0,24 procente, mai mică decât rata șomajului înregistrată la nivel național.

Categories
Bistrita Business Job

Formularele europene, la mare căutare

Aproape 250 de bistrițeni au solicitat Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud formulare europene prin care se atestă clar vechimea totală în domeniul muncii. Oamenii vor folosi formularele pentru a obține șomaj sau pre-pensii în țări precum Spania, Italia sau Austria.

Reprezentanții Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă susțin că tot mai mulți bistrițeni trec pragul instituției pentru a obține formularul E 301 și E 302 și asta deoarece în baza acestor formulare, muncitorii bistrițeni care lucrează peste hotare au șansa să capete de la străini fie ajutor de șomaj, fie pre-pensii, respectiv pensii anticipate.

De la începutul anului și până acum au fost eliberate peste 250 de astfel de formulare, care vor fi folosite de bistrițenii care muncesc în alte țări.

Sursa foto: www.antena3.ro

Categories
Bistrita Business Job

Pentru că nu știu limba germană, bistrițenii au șanse mici să obțină un loc de muncă în Germania

Doar doi bistrițeni s-au arătat interesați să muncească în Germania. Motivul: faptul că cei aflați în căutarea unui loc de muncă nu au corespuns cerințelor impuse de angajator, din care cea mai importantă a fost cunoașterea limbii germane. Prin urmare, la selecția candidaților, care va avea loc la Sibiu ser vor prezenta doar doi bistrițeni.

Potrivit reprezentanților Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă, angajatorii germani pun la dispoziție 60 de locuri vacante la firme cu renume, printre care se numără Mc Donald’s, Burger King sau KFC.

În ciuda faptului că mulți bistrițeni se află în căutarea unui loc de muncă, pentru această ofertă au aplicat doar două persoane.

Angajatorii germani au încercat să-i atragă pe bistrițeni și nu numai cu o ofertă salarială consistentă, dar și cu asigurarea unui loc de muncă pentru o perioadă de 6 luni.

Selecția candidaților care au aplicat la aceste locuri vacante se va face la Sibiu, la sediul AJOFM, în perioada 205-269 aprilie. Candidații trebuie să mai aibă calificare profesională, dar și experiență în domeniul gastronomic de minim 3 ani.

Redacția TV Bistrița

Sursa foto: www.agenda.ro

Categories
Bistrita Business Job

În acest an, circa 1.000 de persoane și-au pierdut locurile de muncă

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud a anunțat că în județul Bistrița-Năsăud rata șomajului a înregistrat o ușoară creștere față ultima lună a anului trecut.

Astfel, în luna ianuarie a acestui an, rata șomajului a fost de 5,35%, cu 0,46 procente mai mare față de cea din luna decembrie 2011.

Conform unui comunicat remis presei de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud, la nivelul județului sunt în prezent peste 7.000 de șomeri. Datele arată că majoritatea sunt înregistrați la Agenția Locală din Năsăud (2.895), urmată de Bistrița (2.849) și Beclean (1.321).

Luna trecută, nu mai puțin de 1.000 de persoane și-au pierdut locurile de muncă. Majoritatea șomerilor sunt din orașele Bistrița și Năsăud.

Categories
Agenda Bistrita News Stirea Zilei

AJOFM BN are un nou director. Vezi despre cine este vorba

Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud a rămas fără director la începutul lunii decembrie a anului trecut, după ce fostul director, Doris Moldovan, a preferat să renunțe la această funcție pentru una în cadrul Ministerului Economiei și Finanțelor.

Doris Moldovan declara la acea vreme că a optat pentru un post de consilier în cadrul Ministerului Economiei și Finanțelor și din acest motiv a părăsit AJOFM BN, exlicând într-o conferință de presă și care au fost motivele care au dus la luarea acestei decizii.

Locul acesteia a fost ocupat de directorul adjunct al instituției, Alexandru Manea, care a preluat interimatul. Însă, din această lună, Alexandru Manea va fi directorul executiv al instituției. Ordinul de numire în funcție a sosit deja.

Citește și Doris Moldovan renunță la funcția de director al AJOFM BN. Vezi de ce a luat această decizie

Categories
Bistrita Business Job

Aproape 200 de angajați amenințați de disponibilizări au scăpat

Mai multe firme din județul Bistrița-Năsăud au anunțat lunile trecute Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă că începând cu această lună vor face disponibilizări colective. În total, șase firme anunțau că vor renunța la 220 de angajați, printre acestea numărându-se firme cu diverse domenii de activitate precum construcțiile sau producerea de mase plastice.

Însă, cinci dintre aceste firme au decis să renunțe la disponibilizări cel puțin până în primăvară, întrucât au primit comenzi și au nevoie de forță de muncă.

Adina Sigartău, purtătorul de cuvânt al AJOFM BN, a declarat că “deocamdată, cinci firme ne-au anunțat că au renunțat la disponibilizări până în primăvară, în schimb, cea de-a șasea firmă va renunța la 40 de angajați. este vorba despre o firmă din Beclean care are ca domeniu de activitate industria textilă. Din cei 90 de angajați pe care firma îi are, 40 vor fi disponibilizați”.

Adina Sigartău mai spune că disponibilizările se vor face abia după sărbătorile de iarnă, mai precis din luna ianuarie a anului viitor.

Astfel, în urma noior decizii, 180 de angajați care erau amenințați că își vor pierde locurile de muncă au mai primit o șansă în preajma Sărbătorilor de iarnă.

Categories
Agenda Bistrita News

Doris Moldovan renunță la funcția de director al AJOFM BN. Vezi de ce a luat această decizie

Doris Moldovan, cea care a condus în ultimii ani Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud renunță la această funcție. Ea va pleca să muncească la București, unde va ocupa un post de consilier în cadrul Ministerului Economiei și Finanțelor.

Doris Moldovan a organizat în această după-amiază o conferință de presă în cadrul căreia a ținut să facă aceste precizări.

“În ultimii ani am avut mai multe ocazii de a accede la alte funcții la București. Atunci le-am refuzat, însă, acum mi s-a oferit din nou o altă șansă de a pleca a București și de a face politică și de a demostra că pot mai mult. Pentru mine este o evoluție, un pas înainte. Nu vreau ca plecarea mea de la AJOFM BN să fie interpretată ca o înfrângere, este un pas înainte pentru mine … ” a declarat Doris Moldovan.

Fostul director al AJOFM BN se va transfera la Ministerul Economiei, astăzi fiind ultima sa zi în cadrul AJOFM BN.

Planurile acesteia sunt mărețe și în plan politic și se gândește ca la așegerile de anul viitor să candideze pentru o funcție de deputat în Camera Deputaților.

Până la numirea unui nou director, de AJOFM BN se va ocupa directorul adjunct, Alexandru Manea.

Categories
Agenda Bistrita Business Job News

FOTO: Bistrițenii nu prea sunt interesați să se angajeze la RCS&RDS

În această dimineață, la sediul Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud a debutat o minibursă a locurilor de muncă organizată de compania RCS & RDS. Aceasta caută agenți de vânzări.

Cu toate că inițial s-a anunțat că doar această companie va fi prezentă la bursă și alte două firme bistrițene (Asociația Pro Familia și SC Simprocom SRL) au venit să ofere locuri de muncă șomerilor și celor aflați în căutarea unui loc de muncă. Se mai caută electromecanici și mecanici și de asemenea Asociația Pro Familia oferă locuri de muncă pentru femei.

Deși sunt disponibile mai bine de 20 de posturi vacante, la această oră, bistrițenii nu prea sunt preocupați să își găsească un loc de muncă.

Acest lucru este dovedit de numărul mic al celor prezenți până acum la bursă. Doar câțiva bistrițeni au venit să discute cu angajatorii în speranța că vor reuși să își găsească un loc de muncă.

Cei care nu au reușit până acum să ajungă la bursă mai au ocazia să afle care sunt condițiile de angajare și pachetele salariale oferite.