Categories
Bistrita Business Job

Bosch începe angajările pentru fabrica din Cluj, unde vor lucra anul viitor 325 de persoane. Ce specializări se caută

Grupul german Bosch caută ingineri cu diferite specializări și personal din domeniul economic și administrativ pentru fabrica din Cluj-Napoca, unde va produce unități electronice de comandă destinate industriei auto, numărul angajaților urmând să ajungă la finele anului viitor la 325 de persoane.

“Într-o primă fază căutăm ingineri atât pentru centrul de cercetare și dezvoltare de la Cluj, cât și ingineri pentru unitatea de producție, aceștia urmând să fie trimiși pentru școlarizare la fabricile Bosch din Germania, Franța sau Ungaria”, a declarat, într-un comunicat, Brigitte Eble, director general al Robert Bosch SRL și reprezentanta grupului Bosch în România.

Cei 325 de angajați vor lucra atât în domeniul producției și cercetării, cât și în cel administrativ.

Lucrările de construcție vor fi terminate în a doua jumătate a anului viitor, locația urmând să fie extinsă în anii următori.

Investițiile planificate pentru faza de construcție se ridică la 77 milioane de euro, centrul având o suprafață totală de 38.000 metri pătrați.

Noul centru va face parte din divizia Automotive Electronics, care produce unități electronice de comandă, semiconductori și senzori pentru industria auto și alte domenii. Divizia are 17 unități de producție la nivel mondial și aproximativ 20.000 de angajați.

În prezent grupul Bosch este reprezentat în România în trei locații. În București, Bosch este prezent cu o firmă de distribuție de scule electrice, sisteme de încălzire, sisteme de securitate, siguranță și comunicații, și echipamente auto pentru piața de aftermarket, iar în Timișoara se află un centru de comunicare. La Blaj se află o unitate de producție pentru tehnică liniară, în prezent extinsă cu o unitate de producție destinată industriei auto. Numărul total de angajați ai concernului Bosch în România era de circa 1.400 de persoane la începutul acestui an.

Sursa foto: www.buzznews.ro

Categories
Bistrita Business Job

Trei candidați pe un post de asistent medical la Spitalul Județean Bistrița-Năsăud

La Spitalul Județean de Urgență Bistrița-Năsăud se fac angajări! La mijlocul lunii septembrie au fost scoase la concurs 11 posturi temporar vacante de asistenți medicali, la șapte secții din cadrul spitalului, respectiv câte două posturi la Unitatea de Primiri Urgențe, la Centrul de hemodializă și la Secția neurologie și Secția ATI. Câte un loc este vacant la Secția boli infecțioase, Secția chirurgie generală și Secția pneumologie.

Concursul a debutat astăzi, participând 36 din cei 38 de candidați care și-au depus dosarele.

Gabriela Remeș, purtătorul de cuvânt al unității medicale, a declarat că “inițial s-au înscris 38 de candidați, însă, la proba de astăzi, cea scrisă au participat 36. Noi am pus la dispoziția lor 11 posturi. Cei care vor obține cele mai bune rezultate atât la proba scrisă, cât și la interviu vor fi angajați”.

Concurența este detul de mare, fiind vorba despre trei candidați pe un singur post de asistent medical. Rezultatele probei de astăzi vor fi afișate în această seară, iar candidații care au reușit să obțină minim nota 7 vor merge mai departe la cea de-a doua probă, cea a interviului, care este programată pentru vineri, 12 octombrie.

Sursa foto: www.cronicadeiasi.ro

Categories
Agenda Bistrita News

Primăria Bistrița face din nou angajări

Municipalitatea face angajări din nou! Primăria Bistrița organizează în data de 3 octombrie 2012 concursul de ocupare a funcției de șef serviciu juridic, în cadrul compartimentului Direcția Administrație Publică Juridică.

Candidații pentru acest post trebuie să fie absolvenți de studii superioare juridice, să aibă vechime în domeniu, de minim doi ani, totodată să dețină o diplomă de master sau de studii post universitare în domeniul administrației publice și să nu dețină cazier. Dosarele de înscriere se depun la sediul primăriei, până în data de 21 septembrie 2012.

Totodată, municipalitatea mai organizează un concurs de ocupare a funcției de inspector clasa I grad asistent, la Direcția de Integrare Europeană, Serviciul Managementul proiectelor.

Concursul va avea loc în data de 3 octombrie 2012 și va consta în interviu și probă scrisă. Candidații pentru acest post trebuie să fie absolvenți de studii superioare economice, să cunoască atât limba engleză, cât și limba germană și să aibă vechime în domeniu de minim 1 an.

Doritorii își pot depune dosarele până la data de 21 septembrie, la sediul primăriei.

Categories
Bistrita Business Job

Primăria Bistrița face angajări! Vezi ce posturi sunt vacante

Primăria municipiului Bistrița organizează în această lună două concursuri în vederea ocupării unor posturi temporar vacante.

Este vorba despre o funcție de consilier la Direcția comunicare – Serviciul relații publice și despre un alt post tot de consilier la Serviciul Evidența Persoanelor.

Ambele concursuri vor avea loc în data de 14 august 2012.

Cei interesați să își depună dosarele în vederea participării la concurs trebuie să știe că se impun anumite condiții. Astfel, candidații trebuie să fie  absolvenți de studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalent și să aibă o vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcției publice de minim 9 ani.

Concursul de recrutare pentru ocuparea funcției publice, temporar vacante, de consilier clasa I grad superior la Direcția comunicare ! Serviciul relații publice, constă în proba specifică eliminatorie, respectiv operare pe calculator în data de 14 august 2012, orele 9.30, probă scrisă și interviu.

Concursul de recrutare pentru ocuparea funcției publice, temporar vacante, de consilier clasa I grad superior la Serviciul evidența persoanelor, constă în probă scrisă și interviu.

Concursurile se vor desfășura la sediul Primăriei municipiului Bistrița – Piața Centrală nr. 6.

Dosarele de înscriere se depun până la data de 10 august 2012, orele 13:00, la sediul Primăriei municipiului Bistrița din Piața Centrală nr. 6.

Categories
Bistrita Business Job

Ambulanța caută doi asistenți medicali

Serviciul Județean de Ambulanță Bistrița-Năsăud  face angajări! În 8 august va avea loc concursul pentru ocuparea a două posturi temporar vacante de asistent medical – specialitatea generalist, unul pentru sediul central din municipiu și cel de-al doilea pentru substația Beclean. Ambele posturi sunt pe perioadă determinată.

Dosarele de concurs se depun la sediul central al Serviciului Județean de Ambulanță, de pe strada Valea Ghinzii, până pe 7 august.

Pe lângă actele necesare angajării, candidații trebuie să aibă recomandare de la ultimul loc de muncă și să achite o taxă de concurs în valoare de 50 de lei, la casieria unității. De asemenea, candidații trebuie să dețină o diplomă de absolvire a unei școali sanitare.

Categories
Bistrita Business Comunitate Job

O firmă din Bistrița cu capital german oferă opt locuri de muncă! Salariile sunt atractive, între 1.100 și 1.400 de lei

Potrivit datelor rezultate din declaratiile agentilor economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Judetene pentru ocuparea Fortei de Munca Bistrita ! Nasaud sunt inregistrate in prezent 235 locuri de munca.

La nivel judetean, pentru persoanele cu studii superioare sunt oferite 22 locuri de munca, cautandu-se inginer mecanic, inginer electromecanic, inginer electrotehnist, inginer constructor masini, dar si chimist, fizician, inspector asigurari, consultant bugetar sau chiar director de vanzari.

Pentru studii medii si profesionale, AJOFM B-N ofera 213 locuri de munca. Principalele ocupatii pentru care sunt oferite locurile de munca sunt: agent comercial, confectioner – asamblor articole din textile, lacatus mecanic, operator la masini unelte cu comanda numerica in prelucrarea lemnului, vanzator, strungar la masini de alezat, ospatar (chelner), croitor sau chiar casier.

Ultima oferta de munca a venit din partea societatii TRITEC INTERNATIONAL SRL, care este o firma privata cu capital german cu sediul in municipiul Bistrita, str. Drumul Tarpiului, nr. 30D. Societatea functioneaza din anul 2007, intreaga productie a societatii merge la export in Germania  si se ocupa de prelucrari metalice pentru componente de masini de ambalat.

SC Tritec International SRL ofera urmatoarele locuri de munca vacante:  frezor universal ! 4; strungar universal ! 2; controlor calitate ! 1; montator subansamble ! 1.

Se lucreaza pe masini cu comanda numerica (strunguri si freze). Candidatii, pe langa calificarea necesara, trebuie sa detina cunostinte bune de desen tehnic.

Firma ofera un salariu cuprins intre 1.100 si 1.400 lei net / luna, plus bonuri de masa. De asemenea, se ofera premii , in functie de realizarile firmei.  Candidatii interesati de oferta vor depune un CV direct la angajator.  Mai multe detalii pot fi obtinute de la sediul firmei, tel. 0363401347 -  persoana de contact Camelia Burean.

Categories
Bistrita Business Job

În primele trei luni ale anului, peste 1.000 de bistrițeni și-au găsit un loc de muncă

Peste 1.000 de bistrițeni au reușit să se angajeze în primele trei luni ale acestui an, potrivit Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud.

Cei mai mulți dintre noii angajați au fost tineri, de maxim 25 de ani, dar persoane cu studii primare.

Datele au fost făcute publice prin raportul privind stadiul realizării Programului de Ocupare a Forței de Muncă al ANOFM, făcut public la data de 31 martie anul curent.

Astfel, potrivit raportului, peste 1.000 de bistrițeni au reușit să-și găsească un loc de muncă în primul trimestru al acestui an. Cele mai multe angajări s-au făcut pe perioadă nedeterminată, respectiv 780.

Å¢inta până la sfârșitul acestui an este de ocuparea a 4.500 de locuri de muncă, din care 300 ca urmare a participării la cursurile de formare profesională, 200 prin acordarea de alocații celor care se încadrează în muncă înainte de expirarea șomajului, 650 de locuri să fie ocupate de șomerii de peste 45 de ani, sau de unici întreținători ai familiei monoparentale.

De asemenea se dorește ca până la finalul programului se mai dorește încadrarea în muncă a 300 de absolvenți ai instituțiilor de învățământ , prin subvenționarea locului de muncă, iar 130 prin stimularea mobilității forței de muncă.

La acest din urmă capitol s-au înregistrat cele mai bune rezultate.  Spunem asta deoarece în primele 3 luni ale anului, aproape 50 de persoane, din care peste 30 proveneau din mediul rural, s-au angajat în altă localitate, schimbându-și domiciliu.

Alte două persoane s-au angajat într-o localitate situată la peste 50 km față de domiciliu.

Categories
Bistrita Business Job

Ambulanța are nevoie de personal, dar posturile sunt blocate

Într-o conferință de presă care a avut loc în această dimineață, managerul Serviciului Județean de Ambulanță Bistrița-Năsăud, dr. Annabella Muzsi, a vorbit despre o gravă problemă cu care se confruntă instituția pe care o conduce. Este vorba despre deficitul de personal.

Annabella Muzsi spune că la ora actuală la SAJ BN lucrează doar patru medici care asigură intervențiile în caz de urgență. Asta în condițiile în care ar trebui să fie angajați 14 medici, fără directorul medical și fără manager.

La ora actuală, atât directorul medical – dr. Călin Ganea, cât și managerul dr. Annabella Muzsi intervin în caz de urgență.

Mai mult, managerul spune că “deși suntem patru medici, actualmente, unul este detașat la curs, motiv pentru care am făcut adrese către Ministerul Sănătății prin care cerem deblocarea posturilor, astfel încât să putem face angajări“.

Conform bilanțului de activitate pe anul trecut, dispeceratul care funcționează în incinta SAJ BN a înregistrat în 2011 un număr total de 37.004 apeluri prin Sistemul Național Unic pentru Apeluri de Urgență 112 ceea ce reprezintă în medie 101,38 apeluri/24 ore. Față de anul 2010, în care
media era de 86 apeluri/zi, s-a înregistrat o creștere de 17,88%.

 

Categories
Bistrita Business Job

RAAL Bistrița a angajat anul trecut 200 de oameni

Anul 2011 a fost un an bun din punct de vedere economic pentru compania bistrițeană RAAL, producător de sisteme de răcire precum și componente ale acestora, radiatoare, răcitoare de ulei, răcitoare de aer și condensatoare pentru climă (fabricate din aliaje de aluminiu sau oțel inox) pentru utilaje agricole și de construcții, aplicații industriale, auto, comerciale, instalații hidraulice.

Conform Ziarului Financiar, compania a angajat anul trecut 200 de oameni, numărul total al angajaților ajungând acum la 1.450.

Aceeași sursă precizează că “afacerile companiei s-au bazat și în 2011 pe piețele externe, în condițiile în care ponderea vânzărilor RAAL la export depășește 98% din totalul cifrei de afaceri. Compania are în prezent clienți în peste 20 de țări, cele mai importante contracte fiind încheiate cu firme din Germania, USA, Marea Britanie și Italia. Compania bistrițeană a încheiat anul 2011 cu o cifră de afaceri de circa 40 milioane de euro, mai mult cu 29% față de anul precedent.”

RAAL are două locații de producție în România, mai precis în județul Bistrița-Năsăud, la Bistrița și la Prundu Bârgăului și filiale în Italia, Olanda, Germania și SUA.

RAAL beneficiază de o experiență de peste 25 de ani în domeniul proiectării și producției de sisteme de răcire complete. Miile de proiecte executate ilustrează o gamă variată de tipuri constructive, dimensionale și funcționale.

Sursa: www.zf.ro

Categories
Bistrita Business Job

Serviciul de Ambulanță face angajări! Vezi ce posturi sunt vacante

Serviciul Județean de Ambulanță Bistrița-Năsăud face în această lună angajări. Un anunț postat pe site-ul instituției arată că probele din cadrul concursului vor avea loc în perioada 17 – 30 noeimbrie, fiind vacante patru posturi.

Este vorba despre posturile de director economic, director medical, director tehnic și asistent șef. Pentru toate cele patru posturi se cer studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență, experiență de minim doi ani în acest domeniu și candidații să fie absolvenți ai unor cursuri de perfecționare în specialitatea studiilor sau în domeniul managementului sanitar, organizat de o instituție acreditată, din țară sau din străinătate.

Cei care vor să se înscrie la concurs, trebuie să știe că perioada de depunere a dosarelor este cuprinsă în intervalul 7 – 11 noiembrie, iar acestea se depun la sediul Serviciului Județean de Ambulanță Bistrița-Năsăud, de pe strada Ghinzii, numărul 26/A. Dosarele se primesc în aceste zile până la ora 13:00.

Concursul va consta în trei probe, un test grilă de verificare a cunostințelor din legislația specifică postului, o prezentare a unui proiect de specialitate pe o temă din domeniul de activitate al postului și un interviu de selecție. Probele de evaluare se notează cu note de la 1 la 10.

Sursa foto: www.ambulantabistritanasaud.ro